2016-2017

عنوان الرسالة	اسم المشرف	التخصص	اسم الطالب	الرقم الجامعي	ت
إدارة الجودة الشاملة ودورها في تطوير أداء الهيئة الأكاديمية في الجامعات الخاصة بمملكة البحرين	د. ياسر أحمد الطيب	ادارة الموارد البشرية	نوف عبدالرحمن الكعبي	20104330079	1.
دور إجراءات مدققي الحسابات الخارجيين في الحد من أساليب المحاسبة الإبداعية في القوائم المالية	د. عمار عصام السامرائي	المحاسبة والتمويل	مروة حسن حمادة	20133130558	2.
الأنماط القيادية وتأثيرها على مستوى الإبداع الإداري	د. أحمد محمد أرباب	ادارة الموارد البشرية	أماني علي حسن ابراهيم	20094230339	3.
تأثير تنمية قدرات القيادات على عملية الإحلال الوظيفي	د. سعيد الدليمي	ادارة الموارد البشرية	حصة فيصل خليفة	20109330066	4.
أثر تطبيق نظام ادارة الموارد البشرية الإلكترونية على أداء العاملين	د. عادل السمان	ادارة الموارد البشرية	علي أحمد عبدالله حسين العبيدلي	20136130161	5.
دور المهارات القيادية لرواد الأعمال في تحقيق الميزة التنافسية لمشروعات الأعمال في مملكة البحرين	د. واثق شاكر	ادارة الموارد البشرية	علي صلاح محمد صلاح	20134130062	6.
تأثير الحوافز السلبية على أداء العاملين	أ.د. سعد زناد	ادارة الموارد البشرية	موزة أحمد الزايد	20136130179	7.
أثر توزيعات الأرباح على سعر السهم السوقي	د. بشار المطارنة	المحاسبة و التمويل	عائشة فيصل المرباطي	20120130146	8.
مدى التزام الشركات الصناعية في مملكة البحرين بالإفصاح عن التكاليف البيئية	د. طلال العلكاوي	المحاسبة و التمويل	جعفر محمد هويشل المسيعدين	20140230112	9.
تأثير الثقافة التنظيمية و قدرات تكنولوجيا المعلومات على الالتزام بالتغيير التنظيمي في ضوء رؤية مملكة البحرين 2030	د. سعيد الدليمي	إدارة الأعمال	لبابة السيد سلمان شبر الموسوي	20133230235	10.
تأثير بيئة العمل الداخلية على الإبداع الوظيفي	د. سعيد الدليمي	ادارة الموارد البشرية	سالم صالح حمد الاحول الجحيش	20145230141	11.
دور إدارة الوقت في تحسين أداء المدراء	د. أثيلة العزاوي	ادارة الموارد البشرية	إبراهيم قاسم محمد قاسم الغانم	20122130279	12.
تأثير التخطيط الإستراتيجي على الإبداع الإداري	د. حورية الديب د. محمد الأغبري	ادارة الموارد البشرية	عبدالرحمن يوسف عبدالرحمن محمود	20147230135	13.
تأثير ممارسات الموارد البشرية على الأداء الوظيفي	د. محمد يوسف	ادارة الموارد البشرية	ريانة ثابن الغانم	20147230143	14.
تأثير التدريب الإلكتروني وتطبيقاته على تنمية الموارد البشرية (دراسة استطلاعية في شركة بابكو – البحرين)	ا.د.سعد زناد دروش	ادارة الموارد البشرية	حمد خليفة حمد عرفج الكعبي	20131130093	15.
الأنماط القيادية وتأثيرها على التمكين الإداري (دراسة تطبيقية على وزارة العمل والتنمية الإجتماعية في مملكة البحرين	د.عادل محمود السمان	ادارة الموارد البشرية	أحمد إبراهيم محمد جمعه الجنيد	20158130745	16.
دور التوجه الإستراتيجي في التمكين القيادي للمرأة بوزارة التربية والتعليم في مملكة البحرين (دراسة تطبيقية)	د.أحمد محمد أرباب	ادارة الموارد البشرية	أحمد عيد صالح سالم بوعووش	20136130242	17.
تأثير استراتيجيات الموارد البشرية على تعزيز الميزة التنافسية (دراسة تطبيقية على بنك البحرين والكويت – مملكة البحرين)	د.احلام إبراهيم العيثاوي	ادارة الموارد البشرية	أحمد مثنى محسن عبدالرب	20142230122	18.
Impact of Employees’ Behavior on Customer Satisfaction: An Empirical study on five star hotels in the kingdom of Bahrain	د. خيري محمد عمر	إدارة الموارد البشرية	خديجه علي حسن سلمان حسن الحادي	20117230211	19.
تأثير استخدام نظم المعلومات المحاسبية المحوسبة على مصداقية القوائم المالية دراسة ميدانية للبنوك التجارية بمملكة البحرين	د.عبدالقوي أحمد هزبر	المحاسبة والتمويل	زياد عطا عبدالحميد الربايعه	20135130542	20.
إدارة نظم الموارد البشرية وأثرها على إنتاجية العاملين (دراسة حالة بنك البحرين الوطني)	أ.د.هلال محمد يوسف البياتي د.خالد محمد عبدالرحمن		سوسن أحمد محمد أحمد مكي	20129130218	21.
أثر هيكل رأس المال على القرارات الإستثمارية للشركات الصناعية والخدمية المدرجة في بورصة البحرين خلال الفترة 2011 – 2016	د.زياد محمد زريقات	المحاسبة والتمويل	عبدالرحمن محمد علي عبدالله علي المرباطي	20142230148	22.
العوامل المؤثرة على جودة أداء عملية التدقيق الخارجي في ضوء معيار التدقيق الدولي (220) من وجهة نظر مدققي الحسابات الخارجيين في مملكة البحرين (دراسة ميدانية)	د.حسين علي خشارمه	المحاسبة والتمويل	عبدالعزيز أحمد صالح ناجي الدودحي	20147230119	23.
تأثير إدارة المعرفة على أداء الموظفين في شركة نفظ البحرين (دراسة تطبيقية)	د.رضوان عليان خرابشة	ادارة الموارد البشرية	عدنان عبدالله محمد العمري	20140230146	24.
“تأثير التغيير التنظيمي على اتجاهات الموظفين بالمؤسسات الرسمية غير الربحية (دراسة تطبيقية على الأمانة العامة لمجلس النواب بمملكة البحرين)”	د.عادل محمود السمان	ادارة الموارد البشرية	غسان إبراهيم مكي إبراهيم أحمد	20143230149	25.
تأثير العدالة التنظيمية على الرضا الوظيفي (دراسة تطبيقية على العاملين بالاتحادات الرياضية بمملكة البحرين).	د. ياسر أحمد الطيب د. محمد يوسف	إدارة الموارد البشرية	إبراهيم سعد عبدالله سعد البوعينين	20140230138	26.
تأثير الحوافز المادية و المعنوية على الأداء الوظيفي – دراسة استطلاعية على شركة نفط البحرين (بابكو) في مملكة البحرين.	د. خيري محمد علي	إدارة الموارد البشرية	مبارك راشد عبدالله الماجد النعيمي	20144230124	27.
الثقافة التنظيمية و علاقتها بالإبداع الإداري: دراسة تطبيقية على الموظفين في شركة بابكو بمملكة البحرين.	د. خيري محمد علي	إدارة الموارد البشرية	عبدالله علي حمد عبدالله الهاشل	20143230157	28.
أثر هيكل رأس المال على القرارات الإستثمارية للشركات الصناعية و الخدمية المدرجة في بورصة البحرين خلال الفترة 2011-2016	د. زياد زريقات	المحاسبة و التمويل	عبدالرحمن محمد علي عبدالله المرباطي	20142230148	29.
تأثير ممارسات إدارة الموارد البشرية على الرضا الوظيفي: دراسة تطبيقية على عينة من الموظفين العاملين في وزارة التنمية الإجتماعية في مملكة البحرين.	د. عمر ربيع المفرجي	إدارة الموارد البشرية	فاطمة حسن محمد البلوشي	20150130755	30.
العوامل المؤثرة على جودة أداء عملية التدقيق الخارجي في ضوء معيار التدقيق الدولي (220) من وجهة نظر مدققي الحسابات الخارجيين في مملكة البحرين.	د. حسين خشارمه	المحاسبة و التمويل	عبدالعزيز أحمد صالح ناجي الدودحي	20147230119	31.
تأثير ممارسات إدارة الموارد البشرية على الإحتفاظ بالموظفين(دراسة تطبيقية على وزارة شؤون الأعلام بمملكة البحرين)	د. محمد عبدالرزاق الأغبري	إدارة الموارد البشرية	عبدالله عيسى حاجي محمد	20144230132	32.
تأثير الأنماط القيادية على التنمية المهنية (دراسة تطبيقية على العاملين في شركة ألبا بمملكة البحرين)	د. أحمد خلف المحمدي	إدارة الموارد البشرية	السيد عبدالعزيز يوسف محمد نور	20142230130	33.